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美电子产业公民联盟拟调查跨国公司的“血汗工厂”

2009年02月19日
劳动力

针对全美劳工委员会之前发布的一份批评跨国科技公司在中国运营的报告,电子产业公民联盟计划开展调查。

全美劳工委员会的报告称,IBM和戴尔等公司向美泰塑胶电子公司采购产品,而美泰是一家“血汗工厂”。全美劳工委员会报告称,美泰工人每天坐在硬木凳上工作12小时,每周工作7天,每月只放两天假。工人加班是强制性的。厂方规定,工人在工作期间不准抬头张望,不准将手插进口袋,不准交头接耳,不准听音乐,每1.1秒就要安装好一个按键。厂方还鼓励工人之间相互监督。

报告还称,如果工人违反工厂规定,将遭到处罚,此外,工人每周被锁在工厂内达4天不能离开,且居住在拥挤的寝室内。尽管名义上工资为每小时4.37元,但工人实际能领到手的只有每小时2.8元,甚至未达到当地生活标准。

联想表示,该公司并没有直接从美泰采购任何产品,不过它将要求供应商对美泰进行调查。惠普表示,该公司会等待EICC的调查结果,然后采取相应举措,同时惠普说美泰也不是惠普的直接供应商。

IBM、微软、戴尔、联想和惠普都是美国科技业自律组织“电子产业公民联盟”的成员。

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针对全美劳工委员会之前发布的一份批评跨国科技公司在中国运营的报告,电子产业公民联盟计划开展调查。

全美劳工委员会的报告称,IBM和戴尔等公司向美泰塑胶电子公司采购产品,而美泰是一家“血汗工厂”。全美劳工委员会报告称,美泰工人每天坐在硬木凳上工作12小时,每周工作7天,每月只放两天假。工人加班是强制性的。厂方规定,工人在工作期间不准抬头张望,不准将手插进口袋,不准交头接耳,不准听音乐,每1.1秒就要安装好一个按键。厂方还鼓励工人之间相互监督。

报告还称,如果工人违反工厂规定,将遭到处罚,此外,工人每周被锁在工厂内达4天不能离开,且居住在拥挤的寝室内。尽管名义上工资为每小时4.37元,但工人实际能领到手的只有每小时2.8元,甚至未达到当地生活标准。

联想表示,该公司并没有直接从美泰采购任何产品,不过它将要求供应商对美泰进行调查。惠普表示,该公司会等待EICC的调查结果,然后采取相应举措,同时惠普说美泰也不是惠普的直接供应商。

IBM、微软、戴尔、联想和惠普都是美国科技业自律组织“电子产业公民联盟”的成员。

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Tags: 电子产业公民联盟, 美泰塑胶电子公司, 血汗工厂, IBM, 全美劳工委员会, 戴尔, 报告

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